.webp)
Pegawai Negeri Sipil (PNS) hingga kini menjadi salah satu profesi yang banyak diminati masyarakat Indonesia. Sebab dengan menjadi abdi negara, kesejahteraan PNS dijamin negara melalui pemberian gaji dan berbagai tunjangan bahkan hingga pensiun nanti.
Di sisi lain, jaminan kesejahteraan untuk para PNS ini mendorong perbandingan dengan negara tetangga. Sebab setiap negara memiliki kebijakan tersendiri untuk gaji PNS-nya.
Misalkan saja untuk perbandingan antara gaji PNS di Indonesia dan Malaysia, dua negara tetangga yang memiliki sistem pemerintahan dan ekonomi yang berbeda.
SCROLL TO CONTINUE WITH CONTENT
Gaji PNS di Indonesia
Besaran gaji PNS di Indonesia terbaru 2025 masih mengacu pada Peraturan Pemerintah Nomor 5 Tahun 2024. Berdasarkan aturan itu besar gaji pokok para abdi negara ini ditetapkan berdasarkan golongan dan masa kerja.
Secara umum gaji PNS Indonesia dibagi menjadi 4 golongan, yakni:
Gaji PNS Indonesia Golongan I
Golongan Ia: Rp 1.685.700-Rp 2.522.600
Golongan Ib: Rp 1.840.800-Rp 2.670.700
Golongan Ic: Rp 1.918.700-Rp 2.783.700
Golongan Id: Rp 1.999.900-Rp 2.901.400
Gaji PNS Indonesia Golongan II
Golongan IIa: Rp 2.184.000-Rp 3.643.400
Golongan IIb: Rp 2.385.000-Rp 3.797.500
Golongan IIc: Rp 2.485.900-Rp 3.954.200
Golongan IId: Rp 2.591.100-Rp 4.125.600
Gaji PNS Indonesia Golongan III
Golongan IIIa: Rp 2.745.700-Rp 4.575.200
Golongan IIIb: Rp 2.903.600-Rp 4.768.800
Golongan IIIc: Rp 3.026.400-Rp 4.970.500
Golongan IIId: Rp 3.154.400-Rp 5.180.700
Gaji PNS Indonesia Golongan IV
Golongan IVa: Rp 3.287.800-Rp 5.399.900
Golongan IVb: Rp 3.426.900-Rp 5.628.300
Golongan IVc: Rp 3.571.900-Rp 5.866.400
Golongan IVd: Rp 3.723.000-Rp 6.114.500
Golongan IVe: Rp 3.880.400-Rp 6.373.200
Gaji di atas belum termasuk dengan tunjangan melekat yang akan diterima PNS setiap bulannya. Misalkan saja tunjangan istri/suami, tunjangan anak, serta tunjangan kinerja atau jabatan.
Untuk tunjangan kinerja (tukin) sendiri biasanya akan sangat bergantung pada jabatan dan instansi tempat bekerja. Sebab setiap instansi memberikan besar tukin yang berbeda-beda.
Misalkan saja dalam catatan detikcom, PNS di lingkungan Pemerintah Provinsi Jakarta memiliki tukin tertinggi dibanding pegawai pemerintah daerah lainnya di Indonesia. Bahkan untuk salah satu jabatan PNS Pemda ini ada yang mendapat tukin hingga ratusan juta, yakni Sekretaris Daerah dengan besaran Rp 127.710.000/bulan.
Sedangkan diposisi kedua PNS dengan THR terbesar dimiliki Direktur Jenderal (Dirjen) Pajak. Sebab jabatan ini tercatat menjadi satu-satunya PNS yang memiliki tunjangan kinerja atau tukin terbesar di atas ratusan juta, yang diterima oleh Direktur Jenderal Pajak sebesar Rp 117.375.000/bulan.
Gaji PNS di Malaysia
Melansir Malay Mail, Perdana Menteri Datuk Seri Anwar Ibrahim secara resmi menaikkan besaran gaji PNS Negeri Jiran secara bertahap. Tahap pertama mulai berlaku pada 1 Desember 2024 dan tahap kedua pada 1 Januari 2026.
Penyesuaian gaji ini dilakukan untuk kelompok pelaksana dan profesional akan dilakukan sebesar 8% untuk tahap pertama dan sebesar 7% untuk tahap kedua, jadi total kenaikannya menjadi 15%. Sementara untuk kelompok manajemen puncak, penyesuaiannya sebesar 4% pada tahap pertama dan 3% pada tahap kedua.
Dikatakan melalui penyesuaian ini, gaji PNS Malaysia paling kecil adalah RM 2.000 atau setara dengan Rp 7.688.000 (asumsi kurs Rp 3.844/ringgit Malaysia).
Untuk diketahui tingkatan gaji pegawai negeri sipil Malaysia diberikan berdasarkan golongan dari tingkat jabatan 11 hingga 54 dengan masing-masing dengan skala dan jalur kenaikannya sendiri di bawah sistem Skim Saraan Malaysia (SSM).
(igo/fdl)
