.webp)
Surat izin tidak masuk kerja merupakan surat yang digunakan untuk mengajukan izin kepada perusahaan apabila sedang berhalangan hadir ke tempat kerja. Bagi detikers yang sudah bekerja dan ingin mengajukan surat izin tidak masuk kerja, sebaiknya memahami terlebih dahulu apa saja isi dari surat ini dan bagaimana cara membuatnya.
Surat izin tidak masuk kerja biasanya digunakan karyawan suatu perusahaan ketika sedang sakit atau memiliki urusan mendadak yang tidak bisa ditinggalkan. Surat ini dibuat sebagai bentuk profesionalisme dari seseorang dalam bekerja.
Selain itu surat izin tidak masuk kerja ini juga berfungsi untuk memberitahu perusahaan tentang alasan dari karyawannya tidak masuk kerja pada hari itu sehingga tidak terjadi miskomunikasi, dan agar perusahaan dapat mengizinkan dengan alasan yang jelas.
SCROLL TO CONTINUE WITH CONTENT
Jika detikers ingin membuat surat izin tidak masuk kerja untuk diberikan kepada perusahaan, berikut akan detikFinance rangkumkan apa saja yang harus diperhatikan sebelum membuat surat izin tidak masuk kerja, agar dapat meminimalisir kesalahan yang mungkin saja akan merugikan kamu.
Cara Membuat Surat Izin Tidak Masuk Kerja
Berikut merupakan beberapa cara yang harus detikers perhatikan dalam membuat surat izin tidak masuk kerja.
- Gunakan format surat izin tidak masuk kerja jika disediakan oleh perusahaan tempat bekerja
- Cantumkanlah alasan izin tidak masuk bekerja dengan jelas dan tidak perlu dipanjang-panjangkan
- Sertakan tanggal dan lama durasi kamu akan izin bekerja
- Gunakan bahasa yang formal untuk menunjukkan profesionalitas
- Sertakan tanda tangan pada surat izin tidak masuk kerja agar surat tersebut dapat dinyatakan valid
Contoh Surat Izin Tidak Masuk Kerja
Setelah memahami aturan dan cara untuk membuat surat izin tidak masuk bekerja, berikut akan detikFinance berikan contoh dari surat izin tidak masuk bekerja yang dapat kamu jadikan referensi, dirangkum dari laman detikJabar.
1. Contoh Surat Izin Sakit
Yogyakarta, 16 Mei 2023
Hal: Permohonan Izin Tidak Masuk Bekerja
Kepada Yth
Kepala bagian HRD
PT. Sinar Jaya Abadi
Jl. Bahagia No.123, Yogyakarta
Dengan Hormat
Saya yang bertanda tangan dibawah ini:
Nama: Satya
Jabatan: Staff Divisi Sosial Media
Alamat: Jl. Rajawali No. 2, Yogyakarta
Dengan ini bermaksud untuk meminta izin tidak masuk kerja kepada perusahaan karena sedang dalam keadaan sakit. Dan menurut pemeriksaan dokter, saya diharuskan untuk beristirahat selama 2 hari untuk kembali memulihkan keadaan, terhitung mulai hari ini, Selasa 16 Mei 2023 hingga Rabu 17 Mei 2023.
Demikian surat ini saya sampaikan, atas perhatiannya saya ucapkan terima kasih.
Hormat Saya,
Satya
2. Contoh Surat Izin Acara Keluarga
Kepada Yth,
HRD PT. Berkah Abadi
Jl. Slamet Rejeki, No. 13
Surakarta
Dengan hormat,
Bersamaan dengan surat ini saya,
Nama: Putri
Jabatan: Staff Divisi Accounting
Bermaksud untuk meminta izin kepada perusahaan, bahwasannya pada hari ini saya tidak dapat masuk kerja dikarenakan sedang menghadiri acara keluarga yang tidak bisa ditinggalkan.
Demikian surat ini saya buat, atas perhatian dan toleransinya saya ucapkan terima kasih.
Surakarta, 1 Mei 2023
Hormat Saya,
Putri
3. Contoh Surat Izin Kerabat Meninggal
Kepada Yth
Kepala HRD PT. Angkasa Jaya
Jl. Bangau Utara, No. 342
di Tempat
Dengan hormat, saya yang bertanda tangan di bawah ini:
Nama: Pramudya
Jabatan: Kepala Bagian Accounting
Alamat: Jl. Bersemi Abadi No. 231, Semarang
Dengan ini bermaksud untuk meminta izin tidak masuk kerja selama 3 hari, terhitung mulai hari ini, Senin 3 November 2023, dikarenakan pada hari ini salah satu kerabat saya telah meninggal dunia.
Demikian surat izin ini saya buat dengan sebenar-benarnya. Atas perhatian dan izin dari Bapak Kepala HRD, saya ucapkan banyak terima kasih.
Hormat Saya,
Pramudya
Demikian contoh dari surat izin tidak masuk kerja lengkap dengan beberapa hal yang harus kamu ketahui untuk membuat surat izin tersebut. Semoga bermanfaat detikers!
(fds/fds)
