Curriculum vitae (CV) bisa dibilang menjadi tiket masuk agar bisa ke tahap berikutnya dalam proses rekrutmen di perusahaan. Karena itu membuat CV yang menarik bisa memperbesar peluang untuk unggul dari ratusan pelamar lainnya.
Berdasarkan penelitian dari TheLadders, rekruter menghabiskan waktu rata-rata enam detik dalam membaca CV pelamar. Jika kurang dari enam detik, maka kemungkinan besar seorang kandidat sudah tidak lolos untuk tahap selanjutnya.
Pengertian CV ATS Friendly & Cara Membuatnya
Lalu seperti apa CV yang sekiranya bisa jadi bahan pertimbangan seorang rekruter? Saat ini, kebanyakan perusahaan sudah menggunakan Applicant Tracking System (ATS) untuk menyaring lamaran yang masuk sebelum diseleksi secara langsung oleh HRD.
ATS beroperasi dengan cara mendeteksi kata-kata kunci yang berhubungan dengan lowongan kerja yang ditawarkan. Sehingga lamaran-lamaran yang sampai ke tangan HRD sudah sesuai kualifikasi.
Kunci utama dari CV ATS friendly adalah sederhana tapi padat. Nah, berikut ini adalah cara untuk membuat CV ATS-friendly yang juga bisa menarik perhatian HRD.
Pakai Font yang Mudah Dideteksi
Tips yang pertama adalah menggunakan font yang mudah dideteksi oleh ATS. Adapun font yang dapat dibaca ATS di antaranya Helvetica, Times New Roman, Calibri, Cambria, dan Arial.
Hindari memilih font yang belum dikonfirmasi bisa dibaca oleh ATS karena itu akan menyingkirkan CV sebelum bisa sampai ke tangan HRD.
Susun Struktur Secara Teratur & Berurutan
Agar CV bisa terbaca dengan baik, pastikan konten di CV, termasuk bagian deskripsi diri pada CV disusun dengan urutan yang jelas. Misalnya, mulai dengan penulisan biografi singkat di bagian atas, diikuti dengan riwayat pendidikan, pengalaman, lalu keterampilan.
Pastikan juga menulis heading tiap bagian dengan jelas. Gunakan kata-kata yang lazim digunakan seperti 'riwayat pendidikan', 'pengalaman kerja', serta 'keterampilan' agar ATS bisa tahu bagian apa yang sedang dibaca.
Gunakan Kata Kunci Sesuai
Dalam membuat CV ATS Friendly, perlu diperhatikan kata-kata kunci yang harus dimasukkan ke dalam CV. Untuk itu, kandidat harus benar-benar memahami posisi kerja yang dilamar.
Misalnya seseorang melamar untuk jadi IT Specialist, maka kata-kata yang harus dimasukkan adalah yang berhubungan dengan posisi tersebut. Khususnya di bagian deskripsi diri di CV fresh graduate, agar CV yang diberikan dinilai berkualifikasi dan diseleksi lebih jauh.
Gunakan Template CV ATS Friendly
Untuk menghemat waktu dan tenaga, bisa langsung menggunakan CV ATS Friendly yang sudah banyak tersedia di berbagai platform. Template tersebut sudah sesuai dengan format CV yang mudah dibaca oleh ATS.
Kira-kira itulah beberapa tips yang bisa dilakukan untuk membuat CV yang menarik HRD dan ATS friendly. Meski bukan sepenuhnya faktor penentu, CV yang bagus dan menarik akan bisa memperlancar proses lamaran kerja.
Pada dasarnya, CV merupakan dokumen yang berisi informasi latar belakang pendidikan, keterampilan hingga pencapaian seseorang selama ini. CV juga harusnya menunjukkan alasan kenapa seseorang layak untuk direkrut, bukan hanya perjalanan karier secara keseluruhan.
Di bagian awal, isinya harus memberikan kesan yang baik dan meyakinkan perusahaan untuk mempertimbangkan seorang kandidat. CV juga harus dibuat menarik dengan menyajikan gambaran kualifikasi seorang kandidat. Isinya juga harus difokuskan pada pencapaian.
Bagi yang ingin melihat contoh template CV dan cover letter untuk dijadikan referensi, bisa mengunjungi website JobStreet. Selain mencari pekerjaan impian, JobStreet juga memberikan beberapa panduan untuk membuat CV yang menarik.
Lalu, agar proses lamaran kerja mudah dipantau kapan dan di mana saja, pastikan sudah mengunduh aplikasi JobStreet di App Store atau Play Store!
Simak Video "Tips dan Trik Tentukan Gaji Untuk Fresh Graduate"
[Gambas:Video 20detik]
(akd/ara)
